Actualités

D’évaluation à DÉVALUATION…

L’évaluation Vous lirez souvent qu’une bonne évaluation comprend deux colonnes : les « Points positifs » et les « points négatifs » souvent rebaptisés « axes d’amélioration ». Cela suit le principe dictant que tout apprenant ou collaborateur a besoin de connaitre ses erreurs pour les corriger.   C’est vrai ! Mais il importe de le mettre en équation avec une autre théorie : celle […]

Le jeu, un bon moyen de briser la glace !

Le jeu peut être un moyen très efficace pour débuter une journée ou une après-midi de formation. Dans cet article vous découvrirez quelques exemples de jeux. L’entrée en formation Il est d’usage de commencer par les présentations. Vous allez peut-être demander aux stagiaires de se présenter en une minute, nous pouvons faire plus original ! […]

Exploiter dixit en formation

Exploiter Dixit en formation Sorti en 2008, Dixit est un jeu de société créé par Jean-Louis Roubira. Il se compose de 84 cartes magnifiquement illustrées. Il existe de multiples façons d’utiliser ces cartes en formation, vous découvrirez dans cet article quelques exemples. Permettre aux stagiaires de se présenter, de s’exprimer : Pour se présenter : Proposer […]

Utiliser le jeu pédagogique en formation

Des outils et des idées pour une formation active !! POURQUOI UTILISER LE JEU EN FORMATION ? L’utilisation des jeux au sein d’une formation a de nombreux avantages. Le premier intérêt du jeu est de permettre aux stagiaires de devenir acteur de la formation. Ils n’écoutent plus une personne leur délivrer un savoir mais il […]